Ich begleite Sie bei der Weiterentwicklung Ihrer Organisation und Ihrer Mitarbeiter*innen; pragmatisch und sehr konkret.

Ich kenne Frau Dr. Beddies seit langem und habe mit ihr in verschiedenen Themen gerne und überaus erfolgreich zusammengearbeitet. Bei der Entwicklung einer effektiven Organisation in Russland, also in einer Region mit enormer Dynamik und weit überdurchschnittlichem Wachstum aber auch erheblichen Spannungsfeldern war sie eine wichtige Partnerin, geschätzte Zuhörerin und kluge Ratgeberin, die einen erheblichen Anteil an belastbaren wie zukunftsträchtigen Lösungen hatte. Ihre offene wie aufmerksame Art wurde stets von einer treffsicheren Analyse und der Fähigkeit begleitet, sich schnell, mit Sachverstand und Gespür für die Kernprobleme in die Prozesse, ihre Problematiken und mögliches Konfliktpotenzial hineinzudenken.

Behutsam aber sehr zielstrebig führt sie im Gespräch auf die kritischen Punkte hin, thematisiert sie und skizziert Lösungsansätze, ohne diese zu dominieren. Den fließenden Übergang von Beratung zum Coaching im Laufe des Prozesses habe ich als sehr angenehm empfunden. Er war methodisch fundiert und von klarer Struktur getragen. So hat die Zusammenarbeit mit ihr nicht nur wesentlich zum Erfolg des Projektes beigetragen, sondern auch mir persönlich eine Weiterentwicklung ermöglicht. Ich kann eine Zusammenarbeit mit Frau Dr. Beddies nur mit Nachdruck empfehlen, sie wird mit Sicherheit effektiv und Spaß macht sie, nebenbei bemerkt, auch noch.

Stephan Schulte, Managing Director Emerging Markets

Das wichtigste Kapital in den meisten Firmen sind die Mitarbeiter*innen. Andrea Beddies war eine großartige Impluskraft bei der Entwicklung dieses Kapitals. Fit for purpose coaching, punktgenaues Recruiting und Organisations-Effizienz-Analysen haben mir extrem geholfen, die Unternehmensziele nachhaltig zu erreichen.

Stephan Sielaff, Vorstand Produktion

Andrea Beddies hat eine ganz neue Phase der intensivierten Beschäftigung mit Personalentwicklung im Unternehmen angestoßen. Durch ihre ausgeprägte Methodenkompetenz und ihre empathische Persönlichkeit hat sie einen nachhaltigen Einfluss auf viele berufliche Laufbahnen genommen, so auch auf meine eigene. Sie hat mich zu fortgesetzter Beschäftigung mit Personalentwicklung inspiriert, und zwar mit meiner eigenen als auch der vieler Mitarbeiter*innen. Ich wünsche ihr, dass sie solche Veränderungen auch bei anderen Menschen anstoßen kann.

Dr. Jens Uhlemann, Head of Environmental Science Global Regulatory Affairs

Neben der offensichtlichen fachlichen Kompetenz, überzeugt Andrea Beddies durch ihre persönliche Kompetenz, die ihr eine „natürliche Authorität“ verleiht. Somit ist Sie in der Lage, auch in schwierigen Situationen im „Driver Seat“ zu bleiben und den Prozess entsprechend effizient zu steuern:

• Andrea Beddies geht stets analytisch vor und verrennt sich nicht in emotionale Sackgassen.
• Empathie ist eine große Stärke von ihr. Es gelingt ihr sehr gut, Zugang zu Menschen zu finden und diese „aufzuschließen“.
• Eine besondere Fähigkeit von Andrea Beddies ist es, komplexe Sachverhalte „auf den Punkt zu bringen“ und somit jederzeit wieder Fokus herzustellen.

In meiner Funktion als VP Scent & Care EMEA in Paris hatte ich komplexe Organisationsherausforderungen: Mein Leadership Team setzte sich neben den Funktionsverantwortlichen auch aus den Globalen Customer Business Team Leader zusammen, welche über die ganze Welt verstreut waren. Klare Verantwortlichkeiten und Prozesse bzw. die individuelle Entwicklung jedes Einzelnen, das Ausscheiden sowie die Rekrutierung diverser Teammitglieder mussten in kürzester Zeit und unter erheblichen geschäftlichen Herausforderungen, umgesetzt werden.

Andrea war 24/7 als Sparringspartnerin bzw. Coach instrumental für die sehr erfolgreiche Umsetzung, die letztendlich zu außergewöhnlichen Geschäftsresultaten geführt hat. Ich schätze insbesondere Andrea Beddies‘ Geschäftsverständnis, ihre internationale Erfahrung und ihre „soziale Intelligenz“, sich in fremde Kulturen und Verhaltensweisen hineinzudenken.

Holger Winkel, Geschäftsführer

Andrea Beddies ist eine sehr erfahrene HR-Expertin. Sie hat eine große Fülle an Erfahrungen in der Entwicklung von Talenten und in den verschiedensten HR-Projekten in internationalen Matrix- und Multi-Stakeholder-Umgebungen gesammelt. Andrea Beddies hat einen pragmatischen Arbeitsansatz in Projekten. Wenn man mit ihr zusammenarbeitet, liefert sie immer effiziente und gleichzeitig unkomplizierte Lösungen. Darüber hinaus ist Andrea Beddies ein offener Mensch, den man immer ansprechen kann. Sie weiß, wie man Vertrauen in Arbeitsbeziehungen herstellen kann.

Cloe Croixmarie, Organizational Development Director

Andrea Beddies lernte ich während mehrerer Trainingsmaßnahmen als sehr gute Beobachterin und Feedbackgeberin zu schätzen; ihre Konstruktivität und ihr Pragmatismus, verbunden mit ihrer wertschätzenden Art ermöglichen es ihr, effektive Lösungsansätze für schwierige Sachverhalte nachhaltig zu vermitteln. In unseren Gesprächen hat sie mir wertvolle Anregungen und konkrete Hilfestellungen für den Alltag geben können.

Michael K., Director Research & Development